গবেষণায় প্রেরণা | MOTIVATION IN RESEARCH

গবেষণায় প্রেরণা [Motivation in Research] বলতে বুঝায়, যা মানুষকে গবেষণা করতে আগ্রহী করে বা অনুপ্রেরণা যোগায়। এটি গবেষণার ক্ষেত্রে একটি মৌলিক এবং গুরুত্বপূর্ণ বিষয়। গবেষণা কাজ করার জন্য মানুষের এক বা একাধিক সম্ভাব্য প্রেরণা থাকতে পারে। নিম্ন এরূপ কতিপয় সম্ভাব্য প্রেরণা (motives) উল্লেখ করা হলো: 

১। ফলাফলগত সুবিধাসহ একটি গবেষণা ডিগ্রী (research degree) অর্জনের ইচ্ছা;

২। অমীমাংসিত সমস্যা সমাধানে চ্যালেঞ্জ মোকাবেলা করার ইচ্ছা, যেমন: যে কোন একটি ব্যবহারিক সমস্যা (practical problems) নিয়ে উদ্বেগ যে কোন একটি গবেষণা কাজের সূচনা করায়;

৩। কিছু সৃজনশীল কাজ (creative work) করে বুদ্ধিগত আনন্দ (intellectual joy) পাওয়ার ইচ্ছা;

৪। সমাজের সেবা (service to society) করার ইচ্ছা; এবং

৫। সম্মান (respectability) পাওয়ার ইচ্ছা।

যাহোক, উপরে উল্লেখিত কারণগুলোই গবেষণা কাজ করার জন্য যে কোন একজন ব্যক্তিকে অনুপ্রাণিত করার একটি সম্পূর্ণ তালিকা নয়। এ গুলোর মত আরও অনেক কারণই মানুষকে গবেষণা কার্যক্রম সম্পাদন করতে অনুপ্রাণিত করতে পারে বা মাঝে মাঝে বাধ্য করতে পারে। যেমন: সরকারের নির্দেশনা, চাকুরির শর্ত (employment condition), নতুন জিনিস সম্পর্কে জানার কৌতূহল, কার্যকারণ সম্পর্ক (causal relationship) বুঝার ইচ্ছা, সামাজিক চিন্তাভাবনা এবং সচেতনতা (awakening)। [মো. শাহীন আলম]

তথ্যসূত্র: Kothari, C.R, Research Methodology methods & techniques, Second Edition, 2004, New Age International (P) Ltd: New Delhi